为全面贯彻落实立德树人根本任务，构建全方位教书育人工作体系，进一步加强和改进我院大学生思想政治工作，努力为大学生成长成才服务，促进领导干部作风建设，推动和谐校园建设，结合学院实际，制定院领导联系班级师生制度。
一、每位学院领导按照联系专业分工及其它情况，负责联系1个行政班级。
二、联系工作的范围包括：掌握班级辅导员、任课老师的工作情况，了解学生学习、生活、实习和心理、健康等状况，支持辅导员做好班级干部的选拔和培养，围绕班风、学风建设、师德师风建设、学生干部的工作方法等，尤其围绕对于重点群体的关注和帮扶等提出改进意见。
三、负责联系的院领导主要工作内容：
1. 定期走访学生宿舍或课堂，排除安全及其它风险隐患。听取老师、学生的意见和建议，及时帮助解决老师、学生关心的现实问题。
2. 与老师、学生开展谈心谈话，了解学生的思想动态和需求，及时掌握所联系班级学生的奖、惩、贷、助、补、免等情况，支持辅导员做好意识形态和思想政治工作。
3.指导学生开展素质拓展、社会实践、科技创新、择业就业等活动，提升学生的综合素质。
4. 不定期参加班级召开的主题班会，提出加强和改进学生教育和教学管理等工作的意见建议，督促教师加强师德师风建设。
5.学校部署的其它工作。
五、辅导员、老师应经常向本班级联系的院领导汇报班级管理工作和教学情况，加强工作交流。